Taalassessment

Wilt u het taalniveau van uw (potentiële) medewerker toetsen? Dan kunt u bij Interlingua een taalassessment afnemen.

Het taalvaardigheidsassessment is een objectief instrument om te meten of de kandidaat voldoet aan de eisen voor een functie.

Hoe werkt een assessment?

Het assessment bestaat uit een telefonisch gesprek van ongeveer een uur met een van onze trainers. Aan de hand van verschillende onderwerpen wordt het niveau van de deelnemer nauwkeurig bepaald.

Aan het eind van het gesprek heeft de trainer een duidelijk beeld van de taalvaardigheid van de deelnemer in de betreffende taal.

Belangrijke elementen in het taalvaardigheidsassessment
› de combinatie van doeltaal en vaktaal;
› kennis van omgangsvormen en cultuur;
› de vereiste vaardigheden voor de functie in combinatie met taal;
› professionele attitude van de kandidaat.

Voor wie is een assessment geschikt?

› (potentiële) medewerkers die met klanten of collega’s moeten communiceren in een vreemde taal.
› medewerkers van wie u wilt weten of het huidige taalvaardigheidsniveau professioneel genoeg is.

Interesse?

Neem voor meer informatie contact op met onze accountmanager Bas van Eck via 088 02 88 070 of stuur e-mail naar info@interlingua.nl.